The Single Best Strategy To Use For servicio de análisis ergonómico
El Método HAY es una técnica innovadora que se utiliza para la valoración de puestos de trabajo. Esta herramienta permite medir la importancia y el valor de cada puesto dentro de una organización, lo que a su vez permite mejorar la calidad de vida de los empleados.No todos los factores tienen los mismos puntos (puesto que la importancia de las